IQ值星座性格测试齐上阵 奇葩招聘雷倒网友
导读: 楚天金报讯@楚天金报:近日,在南京应聘的徐小姐被一家公司的应聘信息表雷倒了,因该公司除要求填写星座外,IQ值也是必填内容。对此,该公司称,这样做是为了综合考查应聘者的素质。该报道一出,立刻引来网友热议,有…
楚天金报讯 @楚天金报:近日,在南京应聘的徐小姐被一家公司的应聘信息表雷倒了,因该公司除要求填写星座外,IQ值也是必填内容。对此,该公司称,这样做是为了综合考查应聘者的素质。
该报道一出,立刻引来网友热议,有网友吐槽:“我IQ多少你管得着么?”对此,记者采访了多名应届毕业生,听他们讲述最难就业季里,遇到过的那些奇葩招聘要求。
24岁的小何,蔡甸人。6月底,她应聘一家外资幼儿英语培训机构的营销总监。 在面试时,HR突然问起星座。一个男生则回答座。只见HR很是惊讶,然后说道:“座属于土象星座,比较严谨,不太适合营销的岗位要求。”小何疑惑地表示,“星座也可以作为招聘标准?”最终,小何没有选择该培训机构,而是进入了一家广告公司。
武汉大学应届毕业生小周,在应聘航空公司时,被要求先做职业性格测试,过关了才能参加面试。小周原本对选择的人力资源岗位信心十足,可却在做职业性格测试时异常紧张。“就怕自己出错,每一题都非常谨慎。”小周说,虽然不反对招聘单位用多种方式挑选人才,但仅凭一次“职业性格测试”判断适合不适合一份工作,不太靠谱。
“将星座等能力以外的条件列为入职优先考虑的招聘要求,未免太儿戏。这些或许能反映出一个人的一些个性,但不能以偏概全,仅仅凭借这些来断定一个人是否胜任一份工作,显得不专业。”武汉某高校学生科的孙老师说:“招聘单位应该看应聘者的综合能力是否符合岗位需求。”孙老师表示,企业招聘应该为求职者提供一个公平的平台,招聘工作需要专业的态度。
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